Nur Masripatin
Presidente do Conselho
O Instituto do Carbono
Indonésia
Assessor Sênior do Ministério do Meio Ambiente e Florestas sobre Mudanças Climáticas e Convenções Internacionais; e o Ponto Focal Nacional (PFN) da Indonésia para a UNFCCC. O Dr. Nur também atua como Presidente do Conselho do Carbon Institute.
Sobre o Dr. Nur Masripatin
A Dra. Nur Masripatin concluiu seu mandato como Diretora Geral de Mudanças Climáticas (DGCC) do Ministério do Meio Ambiente e Florestas em fevereiro de 2018. Durante seu mandato como DGCC (2015-2018), ela também foi o Ponto Focal Nacional para UNFCCC, IPCC, AATHP e AWGCC.
Antes de assumir a função de DGCC, ela ocupou vários cargos de liderança, incluindo como Deputada para Governança e Relações Institucionais da Agência de REDD + (BPREDD +) de 2014-2015, Diretora de Centros de P&D na Agência de Pesquisa e Desenvolvimento Florestal (Biotecnologia e Melhoramento de árvores: 2002-2006; Plantação de florestas: 2006-2007; Política e economia social: 2009-2010), Secretário da FORDA (2007-2010) e Diretor do Centro de Padronização de Produtos Florestais e Florestais (2010-2014). Ela também foi a Coordenadora Nacional da Ásia-Pacífico em Conservação Genética Florestal e Managmenet (APFORGEN) de 2003-2007), Coordenadora da Rede Regional de Conhecimento da ASEAN sobre Florestas e Mudanças Climáticas (ARKN-FCC) de 2008-2014, a Coordenadora de Salvaguardas Desenvolvimento do Sistema de Informação (SIS-REDD +) na Indonésia (2011-2013), e o Autor Principal da Estratégia de Preparação para REDD + da Indonésia e do Plano de Preparação para FCPF –REDD + (2007-2008).
Dr. Nur Masripatin se envolveu em mudança climática negociações e tem sido o negociador líder de REDD + nas reuniões da UNFCCC por muitos anos. Ela recebeu os Prêmios Presidenciais “Satya Lencana Wirakarya” em 2017 por contribuição de longo prazo na área de mudanças climáticas, processo interministerial para supervisão de preparação da NDC e supervisão do desenvolvimento do Sistema Nacional de Registro (SRN) para ações de mudança climática (mitigação , adaptação, adaptação e mitigação conjuntas) e apoios / recursos (finanças, capacitação, tecnologia). Outro prêmio presidencial também foi recebido em 2004 como “Pegawai Negeri Sipil (PNS) Teladan”, com base em quatro critérios a seguir: integridade, profissionalismo, liderança e capacidade e vontade de trabalhar em equipe.